При перепечатке материалов просим публиковать ссылку на портал Finversia.ru с указанием гиперссылки.

Сбербанк планирует в 2018 году повысить заработную плату более чем 90% сотрудников, сообщил глава Сбербанка Герман Греф в ходе прямой линии «Открытый диалог 2017». Фонд оплаты труда будет скорректирован вверх на 5%, но это не означает автоматическое повышение зарплаты всем сотрудника на 5%, пояснил Греф.
«Да, мы при планировании нашего бизнес-плана на следующий год заложили корректировку фонда оплаты труда на 5%», — сказал он.
Греф пояснил, что это не означает автоматического повышения зарплаты именно на 5% — у части сотрудников повышение будет больше, а у части — меньше 5%.
«Опять, наверное, должен сделать оговорку: это не означает автоматически поднятия зарплаты всем сотрудникам на 5%...Скорее всего, что подавляющее большинство сотрудников получит корректировку на 5% и выше, но кто-то вполне может получить и ниже», — сказал он.
«Мы с 1 июля это делаем, как обычно. Я думаю, что сможем порадовать свыше 90% сотрудников повышением…Но у кого-то может быть повышения не будет или будет повышение чуть меньше, чем на 5%», — пояснил глава Сбербанка.
Банки в 2025 году
Рекордная прибыль на фоне роста проблем.
ВТБ: новый интерес инвесторов
ВТБ выходит в число наиболее интересных акций на российском рынке.
Евгений Гуревич: «ИИ в страховании жизни – это не хайп, а точка роста»
Генеральный директор компании «Капитал Лайф Страхование Жизни» (КАПИТАЛ LIFE) Евгений Гуревич в интервью «Б.О» обсудил с Павлом Самиевым, генеральным директором АЦ «БизнесДром», ключевые тенденции применения искусственного интеллекта, развитие цифровой медицины и роль инноваций в трансформации страхования жизни.
обсуждение