Более половины работников в условиях пандемии боятся потерять работу

Более половины работников в условиях пандемии испытывают опасения потерять работу в ближайшие 12 месяцев, однако при этом две трети уверены, что работодатели помогут им пройти профессиональную переподготовку, которая потребуется в будущем. Об этом свидетельствует социологическое исследование Всемирного экономического форума (ВЭФ) и компании Ipsos Group, опубликованное в рамках открывшейся во вторник международной онлайн-конференции о перспективах рынка труда (Jobs Reset Summit).

Как сообщила женевская штаб-квартира ВЭФ, в опросе участвовали 12 430 работающих граждан 27 стран, включая Россию, Германию, Индию, Италию, Китай, США и Францию, в возрасте от 18 до 74 лет. «В среднем 54% занятых взрослых людей в 27 государствах заявили, что испытывают беспокойство по поводу потери работы в ближайшие 12 месяцев. При этом 17% сообщили, что очень этим обеспокоены, а 37% отметили, что обеспокоены в некоторой степени», — пояснили эксперты.

Исследование показало наличие «широких вариаций между странами: в России потерять работу боятся три четверти работников, а в Германии — лишь каждый четвертый», отметили в ВЭФ. В Испании подобные опасения высказали 73% респондентов, в Малайзии — 71%. В то же время гораздо более оптимистично оценивают перспективы занятости жители Германии, где только 26% опасаются остаться без работы, а также Швеции (30%), Нидерландах (36%) и США (36%).

В целом 67% работников, участвовавших в опросе, выразили уверенность, что они смогут при содействии своего нынешнего работодателя приобрести и развить новые навыки, которые потребуются им в профессиональной деятельности в будущем. Особенно высока доля таких ответов в Испании (86%), Перу (84%) и Мексике (83%). В то же время в Швеции (45%), Японии (46%) и России (48%) респонденты реже высказывали уверенность на этот счет.

Как заявила, комментируя итоги исследования, исполнительный директор ВЭФ Саадия Захиди, «нынешний кризис означает, что темпы создания рабочих мест существенно снизились по сравнению с ситуацией двухлетней давности». Вместе с тем, отметила она, «имеется оптимистичный сценарий» на будущее. Его реализация, правда, будет зависеть «от того, какие инвестиции правительства сделают сегодня», а также от того, какое время посвятят приобретению новых профессиональных навыков сами работники, и от позиции «лидеров бизнеса» в вопросе переподготовки кадров и сохранения рабочих мест.

Перспективы занятости в мире в условиях вызванного пандемией кризиса обсуждают участники конференции Jobs Reset Summit (20-23 октября). Как сообщили в ВЭФ, этот форум собрал более 1,3 тыс. представителей деловых кругов и правительств из 117 стран.