При перепечатке материалов просим публиковать ссылку на портал Finversia.ru с указанием гиперссылки.
До 31 мая продолжается прием заявок на участие в XXIII рейтинге «ТОП-1000 российских менеджеров». По итогам совместного проекта Ассоциации менеджеров и ИД «Коммерсантъ» будут определены наиболее профессиональные управленцы России по 16 функциональным направлениям в 20 отраслях экономики.
«ТОП-1000 российских менеджеров» – это ведущий рейтинг профессиональной репутации управленцев высшего звена. Ежегодно к проекту присоединяются несколько тысяч топ-менеджеров российских и транснациональных корпораций, предприятий крупного и среднего бизнеса. Участники рейтинга рассматривают его не только как способ реализации стратегии личного успеха, но и как дополнительный инструмент формирования репутации компаний.
Выбор лауреатов рейтинга проходит в несколько этапов: экспертное онлайн-голосование, верификационные встречи. «Методология нашего рейтинга основана на принципе «лучшие выбирают лучших». Решение о том, кто станет лауреатом, принимает деловое сообщество. Участники рейтинга этого года и лауреаты прошлых лет оценивают успехи коллег в своих функциональных направлениях по таким критериям, как деловая репутация, вклад в развитие компании, а также ряду специализированных критериев», - рассказал о методике рейтинга исполнительный директор Ассоциации менеджеров Вячеслав Евсеев.
По итогам экспертного голосования будут определены наиболее профессиональные управленцы в таких функциональных направлениях, как высшие руководители, директора по персоналу, по общественным и корпоративным связям, по корпоративному управлению, по правовым вопросам, по маркетинговым коммуникациям, по отношениям с органами власти, по логистике и цепям поставок, по КСО, а также коммерческие, финансовые, IT-директора. Впервые будет определен директор по цифровой трансформации.
Итоги «ТОП – 1000 российских менеджеров» традиционно будут опубликованы на страницах издания «Коммерсантъ» 27 сентября. В этот день состоится итоговое мероприятие проекта – форум «Будущее управленческих профессий» с участием лауреатов рейтинга, отраслевых экспертов, партнеров, СМИ. К публикации рейтинга приурочен выход масштабного исследования, где отражается гендерный и возрастной состав российских управленцев, изменения в кадровом составе.
Подать заявку на участие в рейтинге можно здесь http://www.top1000.amr.ru
обсуждение